近日，为使新员工充分了解医院的建设发展过程及文化理念，培养团队合作精神以及集体荣誉感和自豪感，以主人翁意识，尽早进入工作角色，津市市中医医院对新进员工进行了入职培训，新进员工共计61人参加培训。

9月10日晚上培训会上，津市中医医院主要负责人着重强调了学习的重要性，常言道：“求科学学习之真，务科学学习之实”；“只有学习成为常态，工作才能进入状态”。他用两句格言鼓励大家提高学习积极性，将学习转化为实践，才能更好的在工作岗位上添光彩。同时他通过分享个人工作学习经历，鼓励员工在学习中提升个人专业素质与自身修养，完成“从拥有文凭转换为拥有能力”的个人提升，更好地实现自我价值。

在“医德医风”的专题讲课上，市中医医院业务负责人要求每位医务人员对待患者要做到“六多”——多一张笑脸，多一句祝福，多一声问候，多一句解释，多一份同情，多一份关爱；“八不要”——冰冷的话不要说，烦躁的话不要说，傲慢的话不要说，责备的话不要说，讽刺的话不要说，刁难的话不要说，泄气的话不要说，不文明的话不要说。在实际工作中加强与患者沟通，任何时间将病人放在第一位，真正实现“对医术的精，对病人的诚”。

接下来的一周，新进员工还将陆续接受医院相关核心制度、医院文化建设、院感知识、医务人员礼仪等8个专题培训。随着医院的发展及新进员工的日益增多，将有更多的医学专业人员为津澧人民的健康事业添砖加瓦，通过相关规范培训，能为医院就诊患者提供更好的医疗服务，实现和谐、文明的就医环境。

（吴雅琴）